Build Your Way with the dōTERRA Compensation Plan

<<1>> Har du någonsin funderat över
om din passion för välbefinnande

<<3>> skulle kunna utvecklas till något mer?

<<7>> Varje dag delar människor precis som du

<<8>> produkter som de redan älskar

<<10>> och tjänar dessutom pengar med
doTERRA som en extra bonus.

<<14>> Så avsett om du vill ha en extrainkomst

<<15>> eller bygga upp
en blomstrande verksamhet

<<18>> börjar resan här.

<<20>> Som världsledande
inom essentiella oljor

<<23>> revolutionerar doTERRA välbefinnandet,

<<26>> stärker entreprenörer,

<<29>> och skapar communities
över hela världen.

<<33>> Vår kompensationsplan är en
av de mest generösa som finns.

<<36>> Och eftersom våra fantastiska
välbefinnandelösningar

<<38>> som är baserade på essentiella oljor
får kunderna att återkomma

<<41>> har vi också en av de
högsta återbeställningsfrekvenserna

<<44>> i branschen.

<<45>> Det innebär regelbundna
belöningar och meningsfull tillväxt

<<48>> som bygger på att göra verklig skillnad.

<<51>> Från våra uppskattade odlare
och samarbetspartners,

<<53>> via kvalitetsprodukter,

<<55>> till verkliga belöningar
och förmåner att dela med sig.

<<58>> Om du inte redan har provat
doTERRAs produkter,

<<61>> gör det nu så kommer du snabbt
att inse varför de är så älskade

<<64>> och respekterade i hela världen.

<<67>> Så låt oss ge oss i
kast med kompensationsplanen

<<69>> och se hur givande det kan vara
att bygga en inkomst med doTERRA.

<<73>> Med doTERRA får du chansen att välja

<<76>> hur du vill uppleva
våra produkter och förmåner.

<<78>> Om du bara vill köpa våra produkter

<<80>> som kund

<<81>> handlar du till ordinarie pris
utan något medlemskap.

<<84>> Så enkelt är det.

<<85>> Wholesale customers
får 25 % rabatt på våra produkter,

<<88>> plus tillgång til våra eklusiva
månatliga Loyalty Rewards Program

<<92>> där du samlar poäng för
att få produkter på köpet.

<<94>> Det är det perfekta sättet att spara

<<95>> och bygga din egen välbefinnanderutin.

<<97>> Att bli Wellness Advocate

<<100>> ger dig möjlighet att tjäna in

<<102>> provision och bonusar

<<104>> genom att dela
doTERRA-produkter med andra.

<<106>> Våra Wellness Advocates får betalt
utifrån försäljningsvolymen

<<109>> i deras doTERRA-verksamhet.

<<111>> Försäljningen kan ske
i hela världen

<<113>> i takt med att verksamheten växer.

<<114>> Eftersom valutan varierar
beroende på land

<<117>> har varje produkt en produktvolym eller PV,

<<120>> som gör det enkel att spåra
volym och intjäning.

<<123>> Ett av de enklaste sätten

<<124>> för att kvalificera dig
för att börja samla poäng

<<126>> är att ta del av
vårt Loyalty Rewards Program.

<<129>> Du kommer naturligtvis också
att vilja ha förstahandserfarenhet

<<131>> från de fantastiska produkter
du kommer att rekommendera.

<<134>> Att göra en månatlig
beställning på minst 100 PV

<<137>> är ett av de första stegen

<<139>> mot att få de olika typer av provision

<<141>> och bonus vi kommer att gå igenom.

<<143>> Det finns flera sätt att tjäna

<<145>> anpassade efter dina
mål och din livsstil,

<<147>> Låt oss gå igenom varje
alternativ steg för steg.

<<150>> Ordinarie pris.

<<151>> Som Wellness Advocate

<<152>> kan du marknadsföra och
sälja doTERRA-produkter

<<154>> till fullt ordinarie pris.

<<156>> När du säljer en
produkt till ordinarie pris

<<157>> tjänar du skillnaden mellan ordinarie

<<159>> pris och medlemspris.

<<161>> Det ger en vinst på 25 %.

<<163>> Det är ett enkelt sätt
att börja tjäna pengar,

<<164>> men de stora belöningarna får du genom
de olika provisioner och bonusar

<<168>> vi snart ska gå igenom.

<<171>> Fast Start betalas ut varje vecka

<<172>> så att du direkt får kontanter i fickan

<<174>> som Wellness Advocate.

<<176>> Med varje ny kund
du skaffar till ditt doTERRA-team,

<<180>> kan du tjäna 20 % provision på
alla kvalificerande produktbeställningar

<<183>> de gör under sina första 60 dagar.

<<186>> Till exempel, anta att du
registrerar din vän Anna,

<<189>> med en första order på 200 PV.

<<192>> Du tjänar 20 % av PV:n
från den beställningen i kontant provision.

<<196>> Och du tjänar samma 20 %

<<198>> på alla Annas kvalificerande beställningar

<<200>> under hennes första 60 dagar.

<<203>> Eftersom Anna kommer att älska
sina doTERRA-produkter

<<205>> kommer hon att vilja dela med sig av dem

<<207>> till vänner och familj.

<<208>> Som Wellness Advocate

<<209>> får Anna 20 % provision på alla

<<212>> som hon introducerar till doTERRA

<<214>> och som även köper produkterna.

<<217>> Och du får 10 % provision

<<220>> på beställningar som
kommer från hennes kunder.

<<222>> Du kan också få 5 %
på nästa nivå.

<<226>> Den här fantastiska
kedjeeffekten belönar dig

<<228>> för att både direkt och även
indirekt hjälpa andra.

<<232>> Fast Start handlar helt om snabba vinster.

<<234>> Vi kommer strax att diskutera
den ökade intjäningspotentialen

<<237>> efter din kunds första 60 dagar.

<<240>> Power of 3‑bonusen betalas ut varje månad

<<243>> och uppmuntrar dig att
fokusera på att bygga team

<<246>> ipå ett sätt som
stödjer allas utveckling

<<248>> och vårdar både nya
och befintliga kunder.

<<251>> Så här går det till:

<<253>> Varje månad kan du
tjäna en Power of 3-bonus

<<256>> genom att skapa och stödja
en enkel försäljningsstruktur

<<258>> som heter pods.

<<259>> En pod består av 500 PV
eller mer i beställningar

<<263>> från personer på din första nivå.

<<265>> Din verksamhet struktureras i olika nivåer.

<<268>> Personerna på din första nivå

<<269>> kan ha registrerat sig direkt hos dig

<<271>> eller så kan de ha
placerats där av någon annan,

<<274>> till exempel den person som först
introducerade dig till doTERRA.

<<277>> I takt med att din verksamhet växer

<<279>> kan både du och andra Wellness
Advocates lägga till personer

<<281>> på olika nivåer i ditt team,

<<283>> vilket kan vara en stor fördel.

<<285>> Vi kommer snart in på det.

<<287>> Men först ska vi fokusera på pods.

<<289>> Varje månad når du 500 PV eller mer

<<291>> i LRP-beställningar på din första nivå,

<<294>> men det är bara början.

<<296>> Nå nästa nivå genom att hjälpa
tre Wellness Advocates

<<298>> på din första nivå

<<299>> bygga deras egna 500 PV-pods

<<301>> så tjänar du in nästa bonus.

<<304>> Hjälp de tre personerna
så tjänar du in nästa bonus.

<<308>> Det är kraften i duplicering,

<<309>> att utbilda och stötta dina teammedlemmar

<<311>> så att de kan göra det du gör.

<<313>> Och kom ihåg att

<<313>> doTERRA:s produkter som kan
användas varje dag boostar din verksamhet.

<<316>> De är så bra att folk gör återbeställningar.

<<319>> Återbeställningarna säkerställer att bonusen
fortsätter att betalas ut varje månad.

<<323>> Power of 3-boosten tar
denna bonus ett steg längre

<<327>> genom Personal Growth Volume.

<<329>> PGV motsvarar summan
av LRP-beställningar under innevarande månad

<<332>> från kunder som du själv har registrerat

<<334>> under de senaste 12 månaderna.

<<336>> Detta är de automatiska
månatliga återbeställningarna.

<<339>> doTERRA hyllar de som
tar hand om sina kunder,

<<342>> så när de gör en återbeställning,

<<344>> gynnar det inte bara dem,

<<345>> utan ger även dig en extra bonus.

<<348>> När du når 400 PGV

<<350>> ökar dina Power of 3‑intäkter,

<<352>> och därifrån fortsätter de att stiga.

<<354>> Power of 3 Bonus och Boost

<<356>> gör det tydligt vad du
kan räkna med varje månad

<<358>> tack vare dina konsekventa insatser

<<360>> för att skapa ett team som
är både aktivt och engagerat.

<<364>> Och oroa dig inte

<<365>> doTERRA tillhandahåller
alla möjliga verktyg

<<367>> för att hjälpa dig att följa upp och
optimera din verksamhet.

<<369>> Du kommer att älska att
se hur det växer med tiden.

<<373>> Minns du hur Fast Start
betalar dig under de första 60 dagarna

<<376>> av dina kunders beställningar?

<<378>> Därifrån tar Unilevel över.

<<380>> Det här är grunden i en
stabil tillväxt för din verksamhet.

<<383>> Unilevel betalar dig en procentsats
av den totala försäljningsvolymen

<<386>> från varje nivå.

<<388>> I takt med att din kundbas ökar,

<<390>> har denna månatliga provision
obegränsad tillväxtpotential.

<<393>> En av de mest unika
och konkurrenskraftiga egenskaperna

<<395>> i doTERRA:s Unilevel

<<397>> är att du får betalt en
högre provisionsprocent

<<399>> på djupare nivåer.

<<401>> Det är här nere

<<402>> det mesta av ditt teams
volym byggs upp över tid.

<<405>> Fördelen

<<406>> är att om du kontinuerligt arbetar

<<408>> med att duplicera framgångsrika
strategier i ditt team

<<411>> kan tillväxten bli ett samlat resultat
av flera personers arbete.

<<415>> Allt eftersom du når ranker hos doTERRA,

<<417>> låser du upp Unilevel-provision.

<<420>> Men vad är en rank egentligen?

<<422>> Wellness Advocates når ranker

<<424>> utifrån försäljningsvolym och team.

<<426>> Det visar hur mycket produkter
som säljs i deras organisation

<<429>> och hur många Wellness
Advocates de hjälper att utveckla.

<<432>> Låt oss ta en titt på Silver.

<<433>> Kvalificeringskravet
är tre separata team

<<436>> med minst 3 000 i
Organisational Sales Volume.

<<439>> Om du uppfyller dessa
krav under en viss månad

<<442>> är du berättigad att
tjäna upp till sju nivåer

<<444>> av Unilevel‑provision.

<<446>> I takt med att din organisation
utvecklas över tid

<<449>> håller du djupare nivåer upplåsta,

<<451>> vilket gör att dina intäkter kan
växa långsiktigt.

<<454>> Det här är det fina med
att arbeta i ett nätverk

<<456>> som mångdubblar allas insatser.

<<459>> Slutligen belönar Pooler dig
för ledarskap och engagemang.

<<463>> Du kan vara kvalificerad för en bonus

<<465>> som byggger på doTERRA:s globala framgång.

<<468>> Företaget avsätter
8 % av den globala försäljningsvolymen

<<472>> för att belöna ranknivåerna från Premier
till Presidential Diamond

<<475>> som uppnår vissa
tillväxtmål varje månad.

<<478>> Var och en av de sex
poolerna utgör 1 % till 2 %

<<481>> av den månatliga Global Sales Volume.

<<484>> Beroende på vilken rank och
vilka tillväxtmål du uppnår

<<486>> kan du kvalificera dig för olika
andelar från olika pooler.

<<490>> Denna globala försäljning delas
av alla Wellness Advocates

<<492>> som kvalificerar sig varje månad.

<<494>> Eftersom dessa pooler baseras på
företagets globala tillväxt

<<497>> tjänar du bokstavligen tillsammans med

<<499>> de mest engagerade Wellness
Advocates världen över.

<<503>> Sammanfattningsvis: ju mer du utvecklas
och stöttar andras framgång,

<<505>> desto mer tjänar du,

<<507>> både från ditt eget team

<<508>> och som en del av
hela doTERRA‑gemenskapen.

<<512>> Så det var kompensationsplanen.

<<514>> Inkomst som gör skillnad.

<<516>> Med flera sätt att tjäna
finns det något för alla,

<<519>> oavsett om du vill börja i liten skala
eller är redo att satsa fullt ut.

<<523>> Frågan är inte om din plan fungerar.

<<525>> Frågan är hur långt du är redo att gå.

<<528>> Det är mer än bara siffror.

<<530>> Det handlar om produkter med
äkta berättelser och kopplingar,

<<534>> med ett genuint syfte att
hjälpa världen att läka.

<<537>> Det handlar om att skapa
din egen version av framgång

<<539>> på dina villkor.

<<541>> Med doTERRA får du
inte bara en inkomst.

<<544>> Du öppnar även dörren till
nya upplevelser, vänskaper

<<548>> och ett liv fyllt av mening,
utveckling och flexibilitet.

<<552>> Är du redo att sätta igång?